Conectando el propósito con el negocio y la cultura

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Reto

El Grupo Marjal ha iniciado un proceso de transformación cultural y de negocio. Quiso comenzar este camino partiendo de un propósito de colocara la “ambición de una vida bien vivida” en el centro de la cultura y de su visión de futuro.

El propósito tenía que ser generado de manera participativa, involucrando a todas las líneas de negocio, mientras se identificaban área de mejora orientadas al Impacto.

Solución

Dentro de un Marco de Colaboración, Innuba ha trabajado con Marjal para definir el propósito del Grupo, elaborar un Plan de Acciones de Transformación Cultural, tangibilizar el propósito en una nueva Propuesta de Valor para Suiters e idear un nuevo modelo de negocio en el campo del “Flex Living”.

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